財務會計與內部審計對企業的意義
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（一）財務會計與內部審計分別在現代企業中所占的地位
由于現代企業制度的建立，幾乎所有的企業都會設立很多的部門，比如說人事管理部門、信息統計與管理部門、生產與銷售部門、組織活動等部門，而要想使這些部門能夠各司其職，高效的完成各自的工作，需要財務會計部門的存在來維持各個部門之間的平衡，并對各個部門進行有效的監督。現在許多企業都提出了要以財務會計管理為中心的決策，可見財務會計已經在企業的發展過程中占據舉足輕重的地位。而內部審計也已經成為管理系統中的重要組成部分，它已經作為企業的內部監督和控制的子系統這一角色而存在。以往內部審計只在事后進行審計監督，而現今他們還要在事情發生之前以及事情發生過程中起監督和審計的作用。而且內部審計不僅單獨對某個部門進行監督審計，還要從整體上對企業管理的整個過程進行審計和監督。此外，除了以上作用，內部審計還要對企業進行內部監控以及經濟效益的審計。由以上論述可知，財務會計與內部審計在企業中的地位是無法替代的，它們是企業走向現代化必不可少的手段與方法。
（二）財務會計與內部審計的關系十分密切
財務會計與內部審計的關系十分密切，既有區別又有聯系。兩者互相依存，互為前提。財務會計與內部審計是企業各個部門中聯系最為密切的兩個部門。他們的共同職責即目標就是加強對企業的管理，防止企業工作人員進行危害公司利益和違法犯紀的事，最終目的就是促進經濟的發展，提高企業的經濟效益。財務會計與內部審計的職能具有相通的地方，那就是對企業盡心監督，既要監督企業劃分的各個單獨的部門，還要在整體上對企業進行監督。當然，既然是兩個部門必定有它們的不同之處。首先，它們雖然都具有監督職能，但是監督的手段以及具體事項是不同的。財務會計主要是通過對相關工作人員的素質的控制，對業務處理程序的控制，以及對企業組織機構的控制等來對企業進行日常業務中的財務狀況的監督。而內部審計監督的地位更高一些，它的監督范圍除了一般的人事管理部門、生產銷售部門以外還有對財務會計部門的監督。內部監督是對那些已經被監督了的部門進行再監督，確保工作的正確性。內部監督的內容非常廣泛，既包括在企業制度制定時進行監督，又包括對制度的執行過程進行監督，同時還要對其所收到的效果及執行效果進行監督。內部審計具有客觀性，它只對企業管理中不合法或不合理的部分進行指正，只是對相關部門進行建議，同時對于某些差錯，他們也不用承擔任何的責任，具有很高的獨立性與自主性。由于以上特點，所以內部審計具有很高的公正性與客觀性。財務會計與內部統計可以相互促進。財務會計可以搜集企業在財務等方面的一些充分的資料，這些資料都可以成為內部統計進行審計監督的有效資料，而且財務會計可以幫助內部審計工作人員更快更準確的了解一些工作管理中的審計線索以及審計證據。目前，各個企業基本上已經實現了財務會計核算的電算化，由于財務會計的進步所以相應的也會促進內部審計走向現代化。反過來，內部統計對財務會計也起到了促進作用。首先，由于內部審計的監督功能，所以財務會計信息會更加準確，更具有真實性。內部審計可以對許多虛假的東西進行查處，這樣會使財務會計的工作更加容易。
二、財務會計與內部審計對企業發展的重要意義
隨著我國社會主義市場經濟體制改革的不斷深化以及我國現代企業制度的頒布與執行，企業管理越來越走向科學化道路，相應的內部審計與財務會計的重要性也加大，各個企業都十分重視這兩個部門的健康發展。企業的財務會計是各個企業之間緊密聯系的橋梁。各個企業在經濟活動中或多或少會出現一些失誤或問題，而財務會計就能很好的減少這些問題的出現。財務會計可以對企業間進行的活動以及內容進行很好的管理與監督，出現小問題時可以進行相應的控制。通過財務審計的監督與管理，既提高了企業的辦事效率，又減少了企業間的摩擦，從長遠利益上來看，促進了企業的發展，增加了企業的經濟效益。財務會計要根據具體的有效的準則和制度對企業各個部門的工作進行審計核算與監督，財務會計不會進行一些繁瑣而大量的工作，只是對企業進行信息的提供與解釋，為企業實現現代化服務。內部審計對于企業的管理具有重要意義。內部審計可以對企業內部進行深入的監督，從而可以防止會計部門的許多徇私舞弊的行為。內部審計人員大部分是從企業內部挑選的，而且與企業內部有著千絲萬縷的聯系。因此，他們對企業具有更深入的研究，對企業自身的利弊有很深的認識。通過內部審計的監督與管理，企業可以迅速而又準確的發現企業內部存在的問題，然后企業的領導人員可以以此準確而又迅速的進行決策，盡量減少企業的損失。內部審計具有評價職能，它的評價職能可以改善企業的經營管理，同時增加組織的價值。內部審計在一定程度上可以促進財務報告質量的快速提高，同時又可以提高財務報告內容的準確性。內部審計可以有效的防止財務會計所得出信息的錯誤的地方。內部審計可以通過自己的監督管理功能，有效的找出企業其他部門的錯誤與違法犯紀行為，有效的規范企業工作人員的行為方式。內部審計職能執行的好壞直接影響著企業的經濟效益，以及企業承擔風險的幾率與能力。
三、總結
總而言之，企業要想適應社會主義市場經濟的發展，實現建立現代企業的目標，在激烈的競爭中立于不敗之地，必須對企業進行科學化的管理。而實現現代化管理必須加強對財務會計與內部審計部門的建立，并充分認識到他們的作用，加強這兩個部門在企業的地位與作用。只有加強這兩個部門的工作，才能更好的發揮其他企部門的職能，才能加強企業職工的素質，端正他們的態度，一心一意為公司辦事，為公司貢獻自己的力量。只有每個企業員工都努力為公司服務，各個部門各司其職的同時又能夠互相監督，互相合作，這樣才能提高企業的經濟效益，使企業在激烈的競爭中立于不敗之地。
作者：崔艷 單位：煙臺港集團有限公司
