電工技術實訓與技能鑒定結合

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【摘要】電工屬于特殊的工種，高校培養(yǎng)的電工專業(yè)人才必須具備理論知識與實踐合理集合的能力，這是社會對電工人才最基本的要求。文中以高職院校電工技術專業(yè)展開研究，深入研究電工技術實訓與技能鑒定的問題，提出兩者結合和實施的具體方法，從而為提后相關研究提供一定的參考。

【關鍵詞】電工技術實訓；技能鑒定；方案

《電工技術實訓》作為培養(yǎng)學生職業(yè)技能的核心課程，主要包括機電應用技術、數控技術等專業(yè)，應用范圍極廣。高職教育以培養(yǎng)技術型、技能型人才作為目標，新時期，我們不得不對教學進行改革，采用活躍的教學思想、開拓創(chuàng)新意識，提出電工技術實訓與技能鑒定相互結合的教學方案，該方案以培養(yǎng)學生實踐能力為主，從安裝、維修、操作等方面培養(yǎng)學生的職業(yè)崗位技能，探尋工學合理結合的教學模式，從而對教育教學工作進行一系列改革。

1改革教學方法，推動工學合理結合

部分高職院校學生入學時成績并不理想，但學生的創(chuàng)新能力不可忽視。實訓教學就是要培養(yǎng)高素質、高技能的應用型人才，改革教學方也是高職教育滿足社會發(fā)展必然進行的改革。高職院校承擔著培養(yǎng)具體操作性人才的重任，高職院校開設的專業(yè)具有職業(yè)定向性、職業(yè)技術同步性等特點，這要求高職教育遵循以服務為宗旨，以就業(yè)導向的辦學反戰(zhàn)，緊跟社會發(fā)展需求，促進高職教學與生產實踐、技術推廣等方面密切結合，面向全社會、市場辦學。高職院校傳統(tǒng)的教學方案中教學體系與技能鑒定嚴重脫節(jié)，學生在校所學的知識無法滿足職業(yè)需求，學生需要花費大量的時間、金錢參與校外輔導應對考試。電工技術實訓改革的思路和模式可以借鑒其它實訓課程改革的優(yōu)秀經驗，以職業(yè)技能為主訓練學生，從而提升學生的綜合素質及就業(yè)能力，培養(yǎng)滿足社會需求的人才。針對上述分析，高職院校必須改革人才培養(yǎng)理念，把技能鑒定工作納入電工專業(yè)學生實訓教學中，把國建對電工職業(yè)技能鑒定職位要求引入電工技術實訓教學中，參考企業(yè)生產實踐中的基本參數，制定合理的教學計劃。依據企業(yè)生產過程中真實人物，制定相應的教學項目。將整個實訓課程劃分為基礎、應用、綜合、生產、頂崗實訓技能實訓這五個部分，緊緊圍繞培養(yǎng)學生的職業(yè)能力，確保電工技術實訓專業(yè)技能與職業(yè)標準合理接軌，達到職業(yè)技能鑒定考試的相關要求。

2加大電工技術專業(yè)建設，確保技能鑒定有效開展

從高職院校的角度來說，必須立足于校企合作的教育方案，加強電工技術專業(yè)基本建設力度，采用內部實訓與校外實訓合理結合的方式，制定一套完整地實踐性教學體系，加強校企合作的力度。同時，職業(yè)院校必須加強對職業(yè)技能和素質的培養(yǎng)力度，改革并優(yōu)化教學課程內容，把教學工作重點放在培養(yǎng)學生實踐能力之上。因此，高職院校對電工技術專業(yè)建設過程中，遵循國家已有的電工職業(yè)技能鑒定標準，結合規(guī)范的職業(yè)標準和大綱教學內容，與課程教學內容相互融合，制定精細化的時間技能測試標準，將學生掌握電工技術實踐技能予以量化。這種教學方式有利于完善電工技術實踐教學體系，積極調動學生學習的積極性和主動性。同時，高職院校因加大電工技術實訓室基礎設施的投入力度，把企業(yè)常用的電器元件引進實訓室教學課程，打破傳統(tǒng)教學的局限性，讓學生在高仿真實踐環(huán)境中進行學習，從而提高學生的就業(yè)信息。

3教學內容與技能大賽緊密結合，提升學生競技能力

高職院校的培養(yǎng)目標是培養(yǎng)高技能、應用型人才，其教學核心為培養(yǎng)職業(yè)能力和滿足社會需求的人才。職業(yè)技能鑒定作為連接高校教育和就職崗位的一座橋梁，必須將職業(yè)技能奠定納入教學體系中。高職院校可以組織電工類學生參與維修電工為代表的多項職業(yè)技能鑒定考試中，從而獲得學歷與資格證書“雙證”或“多證”，有利于畢業(yè)生順利進入工作崗位。高職教師普遍認為“學生的主體性”發(fā)揮少之又少，部分學生對教師傳授的知識存在抵觸、厭學的情緒。如果教學中一味采用單向灌輸的模式，教學效果并不理想，競賽也是一種教學，誰都可以通過努力、嘗試獲得成功。開展技能競賽能有效激發(fā)學生內心渴望表現(xiàn)、認可的心理，促進學生積極的學習研究，如：將技能大賽與學習方法有機結合，競賽訓練中可以糾正學生不良的學習習慣，便于學生進行高效學習。依據國家各時期制定的電工職業(yè)技能鑒定標準，學校開展一系列技能大賽，讓學生運用所學知識參賽，培訓創(chuàng)新型、復合型人才。因此，電工專業(yè)的實訓教學必須緊跟大賽步伐，設計一些與國家大賽有關的教學內容，組織學生組團參賽，實驗室全天開放，為學生提供學習的平臺，發(fā)揮學生的創(chuàng)新能力和競技能力。

4建設“雙師型”教師團隊，為實訓與技能鑒定提供支持

教師是高職院校教學活動的要素之一，教師必須提高自身的綜合技能素質，才能保障開展的實訓課程與職業(yè)技能鑒定合理融合。高校可定期安排電工技術專業(yè)教師定期進入企業(yè)進行技術交流和學習。從教師角度來說，深入企業(yè)實踐提升其所教教課的認識程度和實踐操作能力，幫助教學在教學活動中積累豐富的教學經驗。同時，高職院校要積極鼓勵教師參與社會的職業(yè)技能鑒定與資格考評中，不斷提升自身的專業(yè)技能。高職院校可高薪聘請與本專業(yè)有關的企業(yè)專家、講學或兼職老師，從而提升本專業(yè)教師的科技能力及服務水平。高校開設可觀的條件，將企業(yè)優(yōu)秀的電工技術工作人員吸引至學校，承擔學生的電工技術實訓教學工作，能獲得最佳的教學效果。高職院校配備高素質的師資團隊是改革教學方法、重構課程內容、建設課程體系的基礎，是促進電工技術實訓與技能鑒定結合不可替代的人群。

5結束語

總之，電工是一種高危行業(yè)，受到國家廣泛重視的特殊工種。電工行業(yè)自身具有一定的危險性，因此，要求學習電工專業(yè)的學生掌握較強的時間操作能力，培養(yǎng)可以將理論與技能實踐有機結合的人才，促使職業(yè)教育與就業(yè)崗位實現(xiàn)零距離對接。

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作者：郝允學 李長虹 單位：徐州供電公司