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    Economic And Labour Relations Review

    經濟與勞資關系評論
    國際簡稱:ECON LABOUR RELAT RE

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    Economic And Labour Relations Review

    SCIESSCI

    按雜志級別劃分: 中科院1區 中科院2區 中科院3區 中科院4區

    • 3區 中科院分區
    • Q2 JCR分區
    • 46 年發文量
    • 100.00% 研究類文章占比
    • 33.63% Gold OA文章占比
    ISSN:1035-3046
    創刊時間:1990
    是否預警:否
    E-ISSN:1838-2673
    出版地區:AUSTRALIA
    是否OA:未開放
    出版語言:English
    出版周期:4 issues/year
    影響因子:1.5
    出版商:SAGE
    審稿周期:
    CiteScore:4.6
    出版國人文章占比:0.06
    開源占比:0.1176
    文章自引率:0.08

    Economic And Labour Relations Review雜志簡介

    Economic And Labour Relations Review是由SAGE出版商主辦的經濟學領域的專業學術期刊,自1990年創刊以來,一直以高質量的內容贏得業界的尊重。該期刊擁有正式的刊號(ISSN:1035-3046,E-ISSN:1838-2673),出版周期4 issues/year,其出版地區設在AUSTRALIA。該期刊的核心使命旨在推動經濟學專業及ECONOMICS學科界的教育研究與實踐經驗的交流,發表同行有創見的學術論文,提倡學術爭鳴,激發學術創新,開展國際間學術交流,為經濟學領域的發展注入活力。

    該期刊文章自引率0.08,開源內容占比0.1176,出版撤稿占比0,OA被引用占比0.0104...,讀者群體主要包括經濟學的專業人員,研究生、本科生以及經濟學領域愛好者,這些讀者群體來自全球各地,具有廣泛的學術背景和興趣。Economic And Labour Relations Review已被國際權威學術數據庫“ SCIE(Science Citation Index Expanded) 、 SSCI(Social Science Citation Index) ”收錄,方便全球范圍內的學者和研究人員檢索和引用,有助于推動ECONOMICS領域的研究進展和創新發展。

    CiteScore(2024年最新版)

    • CiteScore:4.6
    • SJR:0.575
    • SNIP:0.947
    學科類別 分區 排名 百分位
    大類:Economics, Econometrics and Finance 小類:Economics and Econometrics Q2 196 / 716

    72%

    大類:Economics, Econometrics and Finance 小類:Organizational Behavior and Human Resource Management Q2 81 / 230

    65%

    CiteScore: 這一創新指標力求提供更為全面且精確的期刊評估,打破了過去僅依賴單一指標如影響因子的局限。它通過綜合廣泛的引用數據,跨越多個學科領域,從而確保了更高的透明度和開放性。作為Scopus中一系列期刊指標的重要組成部分,包括SNIP(源文檔標準化影響)、SJR(SCImago雜志排名)、引用文檔計數以及引用百分比。Scopus整合以上指標,幫助研究者深入了解超過22,220種論著的引用情況。您可在Scopus Joumal Metrics website了解各個指標的詳細信息。

    CiteScore分區值與影響因子值數據對比

    Economic And Labour Relations Review中科院分區表

    中科院分區 2023年12月升級版
    大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
    經濟學 3區 ECONOMICS 經濟學 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 3區 4區
    中科院分區 2022年12月升級版
    大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
    經濟學 4區 ECONOMICS 經濟學 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 4區 4區
    中科院分區 2021年12月舊的升級版
    大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
    經濟學 4區 ECONOMICS 經濟學 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 4區 4區
    中科院分區 2021年12月升級版
    大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
    經濟學 4區 ECONOMICS 經濟學 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 4區 4區
    中科院分區 2020年12月舊的升級版
    大類學科 分區 小類學科 分區 Top期刊 綜述期刊
    經濟學 3區 ECONOMICS 經濟學 INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR 勞動關系學 3區 3區
    中科院分區表歷年分布趨勢圖

    WOS期刊JCR分區(2023-2024年最新版)

    按JIF指標學科分區 收錄子集 分區 排名 百分位
    學科:ECONOMICS SSCI Q2 287 / 597

    52%

    學科:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR SSCI Q3 26 / 49

    48%

    按JCI指標學科分區 收錄子集 分區 排名 百分位
    學科:ECONOMICS SSCI Q2 181 / 600

    69.92%

    學科:INDUSTRIAL RELATIONS & LABOR SSCI Q2 23 / 49

    54.08%

    JCR(Journal Citation Reports)分區,也被稱為JCR期刊分區,是由湯森路透公司(現在屬于科睿唯安公司)制定的一種國際通用和公認的期刊分區標準。JCR分區基于SCI數據庫,按照期刊的影響因子進行排序,按照類似等分的方式將期刊劃分為四個區:Q1、Q2、Q3和Q4。需要注意的是,JCR分區的標準與中科院JCR期刊分區(又稱分區表、分區數據)存在不同之處。例如,兩者的分區數量不同,JCR分為四個區,而中科院分區則分為176個學科,每個學科又按照影響因子高低分為四個區。此外,兩者的影響因子取值范圍也存在差異。

    歷年發文數據

    年份 年發文量
    2014 0
    2015 0
    2016 0
    2017 0
    2018 0
    2019 0
    2020 34
    2021 34
    2022 33
    2023 46

    期刊互引關系

    被他刊引用情況
    期刊名稱 引用次數
    ECON LABOUR RELAT RE 72
    J IND RELAT 28
    J AUST POLIT ECON 12
    J SOCIOL 7
    NEW TECH WORK EMPLOY 6
    SUSTAINABILITY-BASEL 5
    HOUSING STUD 4
    HUM RESOUR MANAG J 4
    APPL ECON 3
    ASIAN PAC MIGR J 3
    引用他刊情況
    期刊名稱 引用次數
    ECON LABOUR RELAT RE 72
    WORK EMPLOY SOC 14
    ILR REV 10
    WORK OCCUPATION 10
    INT LABOUR REV 9
    J POST KEYNESIAN EC 9
    ACCIDENT ANAL PREV 8
    AM ECON REV 8
    ECON IND DEMOCRACY 6
    ECON J 6
    若用戶需要出版服務,請聯系出版商:Econ. Labour Relat. Rev.。

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