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    企業活力雜志

    北大期刊

    同學科期刊級別分類 CSSCI南大期刊 北大期刊 CSCD期刊 統計源期刊 部級期刊 省級期刊

    • 雙月刊 出版周期
    • 41-1425/F CN
    • 2095-5766 ISSN
    主管單位:河南省社會科學院
    主辦單位:河南省社會科學院
    郵發代號:36-44
    創刊時間:1985
    開本:A4
    出版地:河南
    語種:中文
    審稿周期:1-3個月
    影響因子:2.68
    被引次數:109
    數據庫收錄:

    北大期刊(中國人文社會科學期刊)知網收錄(中)維普收錄(中)萬方收錄(中)國家圖書館館藏上海圖書館館藏

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    企業活力雜志簡介

    《區域經濟評論》(雙月刊)創刊于1985年,是經國家新聞出版總署批準,由河南省社會科學院主辦的經濟類學術期刊。本刊由1985年創刊的《企業活力》改刊而來,辦刊宗旨:創新區域經濟理論,服務區域經濟實踐,探析區域經濟政策,總結區域發展經驗。編委會:本刊編委會主任中國社會科學院學部委員、工業經濟研究所所長、中國區域經濟學會理事長金碚研究員;本刊主編為河南省社會科學院院長、中國區域經濟學會副理事長喻新安研究員、中國區域經濟學會副理事長兼秘書長陳耀研究員。企業管理專業刊物。研究企業的宏觀管理體制,探討增強企業活力,深化企業改革,提高企業經濟效益等問題。曾用刊名:《企業活力》。

    企業活力雜志欄目設置

    區域經濟理論、區域經濟政策、區域產業布局與發展、區域經濟比較與借鑒、區域創新、區域轉型發展、區域經濟學流派評析、區域合作、區域增長極研究、主體功能區研究、生態文明建設研究、綜合配套改革試驗區和經濟區研究、城市群研究、縣域經濟研究、農區工業化研究、區域可持續發展研究、區域經濟論著評析

    企業活力雜志榮譽信息

    企業活力雜志訂閱方式

    地址:河南鄭州市豐產路21號,郵編:451464。

    企業活力雜志社投稿須知

    1.來稿應具有科學性、實用性,且論點鮮明、層次清楚、數據可靠、文字精煉通順、文稿請用電子郵件投遞,一般文章以5000字為宜。

    2.來稿須列出題目、作者姓名、工作單位(全稱)、地名(城市)及郵政編碼。多位作者的署名之間,應用空格隔開。不同工作單位的作者,應在姓名之后標注作者工作單位,并列出工作單位、地名、郵政編碼。

    如:宋河發(中國 北京 100190)

    3.來稿應附中、英文摘要(300字左右)、關鍵詞(8個以內)各一份,并附中、英文基本一致的題目、作者姓名及單位(英文需隔行打印,以為審譯修改留有空間)。中、英文摘要可結合課題背景(政治、經濟、文化背景)撰寫,以便閱讀指導,使讀者從中獲得更多信息。

    4.來稿若屬于國家(委、部、局、自然基金)、省(廳、局)、高校及大專院校資助的課題,請注明課題的立項主管部門、所屬計劃、課題編號、課題名稱、課題負責人。

    如:國家自然科學基金重大專項培育項目(91024004):非常規突發事件的“事中”評價策略與動態研判方法研究,負責人:陳安。

    5.來稿請注明第一作者和通訊作者的詳細信息(姓名、職稱、職務、主要研究方向、電話和E-mail),以便編輯部和讀者聯系、交流。

    如:陳安,中科院科技政策與管理科學研究所副研究員,兼任河南大學應急管理研究所所長,主要研究方向:應急管理,數據挖掘與商務智能,供應鏈管理與電子商務,風險評估與預警,Tel: ,E-mail: 。

    6.參考文獻書寫格式(請按國家標準《文后參考文獻注錄規則》書寫)

    [期刊]作者.引文題目.刊名,年,卷(期):起頁~迄頁.

    [書籍]作者.書名.出版地:出版者,年:起頁~迄頁.

    [專利]發明者.專利名稱.專利申請號或專利批準號,法律狀態。

    7.本刊對每篇來稿收取處理費50元,請作者在投稿的同時通過郵局或銀行寄匯本刊(請勿在稿件中夾帶現金)。匯單上注明第一作者姓名。

    8.編輯部收到電子版投稿后,辦理收稿登記,并指定責任編輯進行初審;初審通過的稿件送有關專家評審;經專家審理后的稿件由責任編輯匯總審稿意見并反饋給作者;總編結合修改稿和專家的審稿意見終審簽發,并由責任編輯寄發錄用通知。

    9.作者投稿3個月內未收到錄用通知,稿件可另行處理。對通過審稿程序的稿件,寄發錄用通知和版面費收取通知,并以實際登載頁數收取版面費。版面費收到后,將開正式發票。論文刊出后,將按規定支付稿酬。來稿出版后贈送雜志一本。

    10.來稿務必寫清論文聯系人姓名、單位、地址、郵政編碼、聯系電話和電子郵箱,以便聯系。

    企業活力雜志范例

    企業倫理視角下的中糧屯河核心競爭力探析

    中西部地區人才環境評價指標體系研究

    提升商業人員倫理決策能力的理論與實踐:中美比較

    人力資源視角下企業員工代際間距的問題研究

    后危機時代低碳經濟視角下企業人力資源管理戰略研究

    企業家認知對組織能力演化的影響研究

    工作嵌入在中國情境下的適用性探討

    企業環境成本核算的障礙與對策

    《現金流量表》信息使用方法研究

    運用EVA提高國有資產管理效率

    如何用系統工程的觀念管理企業

    公司外部治理風險評價指標體系

    河南文化產業實現從比較優勢向競爭優勢轉變的四大要素分析

    對中國城鎮燃氣行業發展問題的思考

    推動中小企業信息化建設的途徑和方法——以蚌埠奧特紙箱機械有限公司為例

    基于技術嵌入的鄉村旅游服務體系研究

    老字號品牌激活策略——基于Aaker理論

    房地產文化營銷研究:一個階層消費文化的視角

    建筑企業品牌經營思考

    試論現代管理的倫理意蘊

    企業活力雜志數據信息

    影響因子和被引次數

    雜志發文量

    企業活力雜志發文分析

    主要資助課題分析

    資助課題 涉及文獻
    國家海洋軟科學基金項目(OSS201112) 6
    教育部人文社會科學研究基金(13YJC630167) 5
    國家社會科學基金(09&ZD028) 4
    國家社會科學基金(11&ZD159) 3
    國家社會科學基金(11CJL001) 3
    國家社會科學基金(10BJY011) 3
    國家自然科學基金(71273220) 3
    河南省社會科學規劃項目(2012A001) 3
    國家社會科學基金(11BJL056) 2
    國家社會科學基金(11BJL067) 2

    主要資助項目分析

    資助項目 涉及文獻
    國家社會科學基金 281
    國家自然科學基金 89
    教育部人文社會科學研究基金 65
    河南省軟科學研究計劃 40
    河南省哲學社會科學規劃項目 33
    河南省政府決策研究招標課題 29
    中央高校基本科研業務費專項資金 23
    教育部人文社會科學重點研究基地度重大研究項目 19
    中國社會科學院創新工程項目 19
    河南省教育廳人文社會科學研究項目 15
    地址:河南鄭州市豐產路21號,郵編:451464。

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